2017年上午10:30，我院行政后勤中层干部、护士长竞争上岗综合知识笔试在西院区多功能厅举行，128名“举子”走进考场迎接3年1次的考试。

让管理层定期走进考场，是为了增加他们的危机感，加速知识的更新和自身综合素质的提升，为洛阳正骨这座百年老院铸就坚固的框架。好的团队需要德才兼备的领跑者，定期举办大考是对管理层最好的鞭策。

教学部副主任王彬成为第一位交卷者，走出考场问及考题情况，她说了两个度：1.有宽度，即题型宽泛；2.有深度，哪怕一道单选题，不用心分析难做判断。问及考试情况她说感觉不错。